獨家 | 大裁員后時(shí)代百娛傳媒組織架構調整,旗下公司合并,7個(gè)分公司合并為3,聯(lián)席總裁調整

瘋狂裁員后,百娛傳媒啟動(dòng)了大規模組織架構調整。

29日,《新浪娛樂(lè )》記者獨家獲悉,時(shí)代中國以公文形式(《百娛傳媒2021年度組織架構及相關(guān)管理人員任命通知》,下稱(chēng)通知)發(fā)布了最新的組織架構調整。

此次架構調整可謂大動(dòng)干戈,涉及面廣,涵蓋北京總部和城市公司兩個(gè)層面。

董事會(huì )和北京總部層面的整體架構調整主要包括兩塊:

一是副總裁宋明升任聯(lián)席總裁,協(xié)同總裁馮堃開(kāi)展北京總部經(jīng)營(yíng)運作管理。

2014年,百娛時(shí)代經(jīng)紀公司高層提出互聯(lián)網(wǎng)+娛樂(lè )的經(jīng)紀人聯(lián)營(yíng)化管理戰略思路,這一思路得到了股東會(huì )的認可與支持,隨后高層團隊推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)娛樂(lè )信息化建設。

2017年,百娛傳媒成立了明星娛樂(lè )營(yíng)銷(xiāo)體系,通過(guò)數字化娛樂(lè )營(yíng)銷(xiāo)轉型,百娛傳媒基本實(shí)現了業(yè)務(wù)流轉自動(dòng)化,從傳統明星經(jīng)紀+企服型組織向平臺型組織的轉變。

2018年至2020年,百娛傳媒股份有限公司正式成立,并購百娛經(jīng)紀公司、百娛演出公司、以及百娛娛樂(lè )營(yíng)銷(xiāo)公司三大板塊,并且關(guān)閉三家分公司的業(yè)務(wù),同事成立百娛MCN機構,完全打通線(xiàn)上互聯(lián)網(wǎng)藝人經(jīng)紀+數字化營(yíng)銷(xiāo)模式,百娛傳媒全年銷(xiāo)售額為3.66億元,其中杭州公司銷(xiāo)售額為1.32億元,廈門(mén)分公司銷(xiāo)售額為7640萬(wàn)元。

這一改革將涉及多個(gè)部門(mén)架構職能的調整,具體來(lái)看:

1. 原傳統經(jīng)紀公司撤銷(xiāo)更新?lián)Q血,三家旗下品牌公司合并換代,增加了新的業(yè)務(wù)板塊,打通線(xiàn)上線(xiàn)下明星娛樂(lè )數字化營(yíng)銷(xiāo)體系。

2. 設立子品牌MCN機構、達人孵化中心、明星帶貨直播中心、客戶(hù)服務(wù)中心、內容創(chuàng )作中心;

3. 下設資金中心、資本市場(chǎng)中心,撤銷(xiāo)資本運作中心;

4. 設立合伙人聯(lián)營(yíng)平臺,明星營(yíng)銷(xiāo)全場(chǎng)景服務(wù)平臺,明星IP品牌孵化平臺;

組織架構的調整也必然伴隨著(zhù)人事調整,《通知》還宣布了北京總部各部門(mén)主要管理層任命。

除了北京總部層面的調整,此次分公司層面的變動(dòng)也不小,主要地區合并業(yè)務(wù)和城市更新業(yè)務(wù)分離。

此前有消息稱(chēng),百娛傳媒總部開(kāi)始大規模裁員,并在離職方案中給出“N+1”補償方案,裁員比例約為30%-45%,很多部門(mén)都按照頂格45%的比例裁員。

《新浪娛樂(lè )》記者多方求證到,裁員一事屬實(shí),各分公司僅留幾名工作人員處理善后事宜。

如今來(lái)看,大比例裁員主要基于組織架構變動(dòng),此前百娛傳媒的內部管理較為扁平化,北京直管各城市公司,此后可見(jiàn)做出了更多的重大人力和業(yè)務(wù)調整。


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